劉丹抬起頭，看著面前這位年輕的縣長，王成功今年才二十七歲，是全省最年輕的縣長，怎麼今天突然做出這樣“反常”的決定？
劉丹終於還是沒忍住，輕聲說道：“縣長，有句話我不知道當講不當講...”
“你說。”
“我在政府系統工作這麼多年，見過不少領導...”
劉丹斟酌著用詞，“有的領導恨不得把所有權力都攥在自己手裡。”
“我印象特別深的是鄰縣的趙縣長，他連各個局辦買辦公用品、修個水管都要親自審批。”
“有一次教育局要換6臺電腦，總共不到3萬塊錢，報告在他桌上壓了兩個月，就因為他那段時間忙，顧不上批。”
“最後學校的資訊課都停了四周，家長差點鬧到市裡去。”
劉丹說著，觀察著王成功的反應，見他聽得很認真，便繼續說下去：
“還有我以前工作過的那個縣，一把手連副職領匯出差住酒店、坐飛機的報賬都要親自簽字。”
“您知道後來怎麼樣了嗎？副縣長們凡事不能做主，大事小事都往上報...”
劉丹頓了頓，聲音更輕了：“可是您這...一下子放得這麼開，我擔心...”
“擔心我大權旁落？”
王成功接過話頭，笑容裡有了然，“還是擔心副縣長們有了權力就亂來？”
劉丹沒有說話，算是默認了。
王成功站起身，“劉丹，你的擔心我明白。但你想過沒有，為什麼那些領導要死死抓住權力不放？”
他沒有等劉丹回答，自顧自說下去，“有的是不自信，怕下面人做不好；有的是不放心，怕下面人亂來；還有的...”
“是享受那種一切盡在掌控的感覺，享受那種人人都要來請示彙報的優越感。”
“我曾經看過一本書，上面說，一個管理者如果覺得離了自己單位就轉不動，那不是他有本事，而是他管理的失敗。”
“真正有本事的領導，是打造一個好系統，建立一套好機制，讓每個人都在合適的位置上發揮最大的作用。即使他暫時離開，這個系統也能良好運轉。”
王成功看著劉丹，眼神誠懇：“我相信我們的副縣長們。廣生從省政府下來的，對農村工作的瞭解比我深；”
“孫玉梅副縣長抓了這麼多年教育，什麼樣的教育方案最符合我們縣的實際，他最有發言權；”
“吳亮同志更不用說，常務副縣長，多年工作經驗，對專案、資金的把控比我強。”
“既然用了他們，就要相信他們，給他們舞臺。”
劉丹沉默了。
她不得不承認，王成功的話有道理，但這種道理在官場上往往行不通。
官場講究的是層級、是規矩、是“領導說了算”。
王成功這樣放手，會不會被解讀為“軟弱”“沒主見”？
...會不會？圍範力勢的己自大擴機藉長縣副有會不會
”。明說案方的細詳做要你，上會務常的五週，住記。吧備準去的說我照按。道知都我麼什說要你“，手揮揮功王”，了好“
。室公辦了出退起，益無說再道知丹劉”。長縣，是“
