“所以啊，可以招15人，只需要5個人有工作經驗的，剩下的10個儘可能的全招剛畢業的大學生。”
“他們現在正是一腔熱血的時候，還沒有被社會洗禮，這時候幹起活來，比牛馬都有力氣，都不用喂草的。”
隨著劉德順說完後，王洋也是連連點頭。
就這樣，由於涼鑫科技公司對接到了米粥集團的業務，也開始立馬對外招人。
主要招聘的也都是負責一些軟體上的工作，比如解包、封包、破解簽名，以及處理病毒，大致就是程式設計師。
肖楓以前乾的就是這些。
當初也是因為老闆的畫餅，三個月的實習期，肖楓可謂是努力工作，盡心盡力。
而肖楓畢竟又是211大學畢業，在工作能力上完全沒問題的，所以最後成功轉正。
畢竟肖楓所付出的和拿到的回報比起來，他是完全值這個錢的。
但萬萬沒想到，這家公司最後的上升管理層空間…全部都是託親帶故。
連續兩次搶了肖楓主管的位置。
等到肖楓想跳槽時，一切也都晚了，畢竟十幾年的青春都留在了這家公司。
但現在，一切都還不晚。
隨著涼鑫科技公司開始對外招聘，給的工資待遇還是不錯的。
畢竟只要能轉正後，每個月就可以拿6000塊啊，當前算是不錯的薪資。
所以前來應聘的人還挺多。
只不過大家並不知道，絕大多數的人都不可能成功轉正。
而只要不轉正的話，每個月就只能拿2000塊錢。
哪怕現在是2011年，2000塊錢也己經算少的了，畢竟招的都是本科生，本科的全國平均工資己經達到了3500塊。
而且…由於當前資訊比較閉塞，絕大多數的畢業生根本不知道實習期的勞動法。
應聘時老闆說什麼就是什麼。
並且，涼鑫科技公司對外招聘時，畫餅的核心是轉正後給6000，但在此之前，把每個月2000塊錢說成的是培訓期和觀察期，並非是所謂的試用期。
這樣的話，即便有懂勞動法的，到時候想翻賬…也是有口說不清。
也是這家涼鑫科技公司一貫的手段。
可即便這樣，依舊是很容易招到人的。
畢竟轉正後有6000塊的工資嘛，確實誘人！
整整一個上午，己經招進了11人，其中有7個都是大學生。
目標是一共招15人。
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