“T3級別…”
越往後…年終獎就越高。
而今天能來到會場上的…大多都是北極星首系員工。
只要是首系員工，最低是T5級別。
“接下來是T5級別，最低月薪1.5萬，年終獎10萬元。”
“T5的朋友們該加油了，只要好好幹，都能往上升，因為去年我也是T5級別，現在我己經達到T7級別了。”
“沒錯。”女主持雪梨也跟著附和道：“這就是咱們北極星，晉升的機會公平公正，每個人都有上升空間。”
“下面是T6級別，每個月薪資2萬，年終獎20萬。”
“接下來就是T7級別，每月最低薪資3萬元，年終獎30萬。”
隨著T7剛一說完，現場的呼聲也是非常高。
因為現場T7級別的員工數量，比T5的還要多。
這些人…在北極星全部都算是高階白領，還有部分都是子公司裡的高管。
當前2012年，一個月能拿3萬，屬於絕對的高薪白領，妥妥的精英。
而年終獎更是達到了30萬。
光是基礎的工資加上年終獎，這相當於一年可以拿66萬了。
而整個北極星加子公司，T7級別的員工數量，總共有1155人。
也就是說，光是每年能拿到66萬的員工就有1155多人。
主持人蘇陽繼續說道：“接下來是T8級別的，也是我下一步晉升的目標。”
“T8級別每月底薪5萬，年終獎50萬。”
“別看底薪是5萬，但只要到了這個級別，加上年終獎，說出去那可就是年薪百萬了。”
“而目前北極星所有員工全算上，年薪百萬的一共有523人。”
“在這裡，我也給自己立個目標，三年之內，我也一定會達到這T8級別。”
“接下來就是T9級別，每月底薪7萬元，年終獎77萬。”
“底薪加年終獎，一年最低可以拿到150萬。”
“好，接下來就是T10了，也是大傢伙夢寐以求的終極目標。”
“之所以是咱們的終極目標，是因為到了T10級別，就己經來到了傳說中的月入10萬。”
“而T10級別不僅是月入10萬，年終獎更是達到了全年薪資1:1，年終獎高達120萬。”
“是的，你們沒有聽錯，底薪每月10萬，年終獎120萬。”
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