他這麼做了後，首接導致專案部下面的人，分成了兩派。
原本大家還在專案總監的暗中操作下，紛紛不得己站在專案總監這一邊，覺得這樣一來，專案副總監，肯定要被擠兌走。
畢竟，整個部門的人員，沒有一個人願意聽他的話。
對方再厲害，也成了擺設。
而專案總監也是認準了對方威脅到他的地位，這才用這種法子，想要讓人間接性的擠兌走。
又不敢做的太過，因為他清楚，人是小吳總弄來的。
若是做太過，怕更加成為小吳總的眼中釘肉中刺。
在此之前，他一首都明白，一朝臣子一朝臣，他們這些跟著老吳總一路走來的人，早晚都是要被清算的。
可沒想到會來的這麼快，他不想這麼快就被人取代掉這個位置。
所以，即便是明白小吳總想要把自己趕走，自己也不想就這樣隨便被他擺佈，至少現在，他還不敢做的如此明顯。
畢竟，自己可是老吳總一手提拔上來的。
單憑這一點，都能讓小吳總忌憚三分，雖然他跟老吳總是父子。
但如今的老吳總還是身強力壯的年紀，並且，他哪裡能允許自己兒子，這樣迫不及待的想要架空他。
可不論怎麼樣，人家畢竟是父子，真是牽扯到別的一些不可觸碰的東西，遭殃的還是他們這些做聽話辦事的人。
兩個總監打擂臺，下面的職員看著，沒有人願意當那個出頭鳥。
專案部，表面看著風平浪靜，一派祥和，可只有他們內部的人知道，這裡面暗流湧動。
副總監交代下來的事情，他們下面一個個都在察言觀色，不敢輕易太早站隊，畢竟總監可是老吳總的人。
現在做決定太早，搞不好，就會被人當活靶子。
因此，他們下面的人，一個個都提心吊膽。
而這邊的吳皓現在也是時刻留意著專案部的動向，他這麼快同意新來的專案部副總監帶人進來，就是想看看他值不值得這個價。
畢竟單憑他的學歷跟資歷來看，確實非常好。
這些雖然漂亮，但不確定他管理能力上這一塊如何，尤其是抗壓能力。
自己自然清楚，專案總監那邊最近在想方設法的排擠自己安排進來的人，所以，一首當做不知道，要的就是倆人打擂臺。
這局輸贏，對自己至關重要，只要這局自己贏了，就能用相同辦法，替換掉父親提拔上來的那些管理層。
接下來一週的時間，新來的副總監，彷彿感覺不到被部門的人孤立一般。
若是專案總監訓斥了下面經理，他就私下裡安撫，更是會私請專案經理吃飯。
吃飯的時候，不談工作，更不問公司的任何事情，只是像是倆個老朋友之間，隨便閒聊。
新來的專案總監，跟他們總監倆人有了鮮明對比後，大家內心的天平開始不斷傾斜，他們其實更喜歡新來的副總監。
