空出來的職位，則按照考績法試行方案中的規定，從表現優異的年輕吏員中提拔補充。
一場風波，反而成了推行新法、打破舊有利益格局的契機。東西兩市的風氣為之一新！
處理完吏員風波，韓猛那邊的調查也取得了突破性進展。
根據那名鬧事者提供的線索，他們順藤摸瓜，竟然查到了那封密信是透過崔府一個外圍管事的名下的商鋪流轉出去的！
雖然依舊無法直接證明是崔衍之指使，但這鏈條已經足夠清晰，指向性極其明確！
葉明手握這份證據，並未立刻發難。他在等待一個最佳的時機。
此時，聯合調查組關於軍械質量的最終報告也出來了。
報告證實，那批箭矢確實存在質量問題，但屬於個別工行在最後環節以次充好，並非普遍現象。
報告同時指出，魯衡主持下的新式督造流程，記錄清晰，責任明確，使得問題能夠被快速發現和追溯，這是舊式管理無法比擬的。
報告建議嚴懲涉事工行，並對相關責任人進行處罰。
這個結論，算是部分還了魯衡清白，但也留了個“失察”的尾巴，給了對手繼續糾纏的空間。
果然，崔衍之等人立刻抓住“失察”二字，繼續攻擊魯衡不堪大用，進而質疑葉明用人眼光和新政的可靠性。
朝會之上，雙方再次展開激烈辯論。
就在爭論不下之際，葉明出列了。他沒有直接為魯衡辯護，而是向皇帝呈上了一份新的、厚厚的奏章。
“陛下，”葉明聲音洪亮，壓過了殿內的嘈雜，“魯衡一事，是非曲直，自有公論。然，北疆戰事提醒我們，軍械保障，乃至整個邊防後勤體系，關係國本，絕不能再依賴於舊有混亂、效率低下、易生弊端的模式！”
他展開奏章，朗聲道：“臣懇請陛下，準臣所奏之《邊鎮軍需保障及人才選用新策》！”
“此策旨在將朔風城之戰中證明行之有效的‘實務特科’選拔、新式記賬核銷、工段承包監管等法，加以整合完善，於北疆各主要軍鎮，設立‘軍需統籌司’，專司糧餉、軍械、屯田、工事等後勤事宜，並由朝廷定期派遣‘實務特科’選拔之幹才，充任其間！形成定製，常抓不懈！如此，方能使我北疆防線，固若金湯！”
他這是要借勢將臨時性的“特科”和零散的“新法”，上升為邊境管理的長期制度！是要從根本上，在世家勢力相對薄弱的軍隊系統中，打造一個高效、專業且不易被他們滲透的後勤體系！
這一招，堪稱釜底抽薪！
奏章內容詳實，邏輯嚴密，又藉著大捷的東風和魯衡事件凸顯的舊制弊端，讓人難以反駁。
崔衍之等人臉色劇變，他們沒想到葉明反擊的角度如此刁鑽狠辣！若此策施行，他們在北疆軍需上的傳統影響力將被大幅削弱！
皇帝李雲軒看著葉明，又看了看臉色難看的崔衍之，眼中閃過一絲不易察覺的精光。
他緩緩開口道：“葉卿所奏，關乎邊防長遠大計。朕準卿所請，著兵部、戶部、工部、吏部，會同葉明，詳細議定此新策細則，儘快推行於北疆各鎮！”
“陛下聖明！”葉明躬身，嘴角掠過一絲冷峻的弧度。
他知道，這一局，他贏了。雖然魯衡個人可能還是會受到一些影響，但他成功地將危機轉化為了推進更大改革的契機，並且重重地打擊了對手在北疆的勢力佈局。
退朝之後，葉明看著崔衍之等人拂袖而去的背影，心中並無太多喜悅，只有更深的警惕。
